las

För första gången någonsin prövades de nya las-reglerna om uppsägning på grund av personliga skäl i Arbetsdomstolen (AD). I sin dom den 9 oktober fastslog AD att arbetsgivarens beslut att säga upp en medarbetare som underpresterat var korrekt. Mia Fransson, arbetsrättsjurist på Almega och som drev processen, berättar mer.