EU och internationellt

Fler omfattas av skyddet och de flesta arbetsgivare blir skyldiga att inrätta interna rapporteringskanaler. Sophie Thörne, arbetsrättsjurist på Almega, redogör för de största förändringarna i den nya visselblåsarlagen.

Storbritanniens uttåg ur EU den 31 januari 2020, Brexit, följdes av långa förhandlingar mellan parterna. Resultatet, ett partnerskaps- och handelsavtal, blev klart i december och trädde i kraft den 1 januari i år. Almega har analyserat handelsdelen av avtalet och ger sin syn på hur det påverkar svenska företag.

Joe Biden blir USA:s 46:e president. Vad betyder det för världsekonomin? Almegas chefsekonom Patrick Joyce ger en första kommentar.

EU-kommissionen har idag presenterat ett kontroversiellt förslag om lagstadgade minimilöner i Europa. I Sverige regleras lönerna via kollektivavtal utan politisk inblandning. Arbetsgivarorganisationen Almega är väldigt kritiska till att EU nu lägger sig i lönebildningen.

Regeringen presenterade Sveriges export- och investeringsstrategi i december 2019. Sedan dess har omvärldsläget förändrats drastiskt och nu behövs en strategisk plan med en prioritering av de presenterade förslagen. Det anser Almega, Teknikföretagen och Svenskt Näringsliv.

Under tisdagen presenterade EU-kommissionen en förstakonsultation när det gäller förslaget om minimilöner på EU-nivå. Förslaget är värre än befarat och kommissionen verkar vilja använda lön som ett politiskt redskap. Förslaget hotar den svenska kollektivavtalsmodellen som bygger på förhandlingar mellan fackföreningar och arbetsgivare, utan politisk inblandning.

Att molntjänster hålls fria i Europa är en förutsättning för en modern och välfungerande inre marknad. Sätter vi upp digitala gränser i Europa riskerar stor potential att gå förlorad. Molntjänsterna förväntas nämligen skapa en halv miljon nya jobb under de kommande fem åren. Det skriver Almega i en ny rapport om fria dataflöden.